La CGT a enfin obtenu que le CHSCT et le CE soient informés et consultés sur les évaluations.
L'évaluation 360°
Convoqué par la direction pour information et consultation le 19 décembre 2011, le CHSCT a donné un avis
positif avec des réserves sur la confidentialité, sur l'emploi de
l'anglais ainsi que sur le fait d'avoir été consultés aussi tardivement.
A noter que la direction n'est pas obligée de tenir compte de ces réserves.
Nous regrettons que le CHSCT ait majoritairement sous-estimé nos objections concernant le stress supplémentaire exercé à 360° sur les salariés qui ont été soumis à cette évaluation controversée :
- très coûteuse,
- basée sur la subjectivité,
- intrusive,
mais
- pas vraiment utile (sauf à rendre des salariés conformes),
- volontaire (sauf si votre chef vous dit le contraire),
- pas vraiment anonyme,
- pas vraiment confidentielle,
- et peu susceptible de "souder les équipes" comme le montrent quelques incidents survenus après l’évaluation.
Le système d’évaluation « PMP »
(Performance Management Process)
Le
CHSCT a donné aussi un avis positif sur le système d’évaluation
des non-cadres mais n'a pas donné d'avis sur celui
des cadres suite aux remarques de l'Inspection du Travail concernant
des critères d’évaluation subjectifs et comportementaux comme par exemple la
« prise
de risques ». La direction n'ayant pas pu expliquer comment on peut évaluer les salariés sur la base de critères aussi discutables, le CHSCT a reporté sa décision en attendant que la direction réponde clairement aux remarques de l'Inspection du Travail.
Une nouvelle consultation du CHSCT aura lieu le 6 janvier 2012 pour éclaircir ce point et aussi pour information et consultation sur le projet d'Accord su la Pénibilité au Travail.
La
CGT met en garde la direction concernant les pressions exercées
contre certains de nos élu(e)s :
La
CGT proteste contre la mise sous pression exercée récemment contre des élu(e)s
CGT comme le secrétaire du CE, la secrétaire du CHSCT et le
représentant syndical et exige l'arrêt immédiat de ces pratiques.
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